根据财政部《关于开展乡镇财政干部培训工作的通知》（财预[2010]58号）要求和《江苏省财政厅印发关于推进财政科学化精细化管理的指导意见的通知》（苏财办[2010]14号）精神，省财政制定了《江苏省乡镇财政干部培训规划》。按照注重实效、分类指导、分级负责的原则，在省、市、县各级财政的共同努力下，建立起目的明确、内容具体、组织有力、实用有效的乡镇财政干部教育培训体系，实现对全省乡镇财政干部每三年轮训一遍，累计培训1万人次以上，全面更新和提高乡镇财政干部的业务能力和政策水平。培训由省、市、县三级财政分级组织实施，其中：省级三年累计培训1500人次左右、市级三年累计培训2800人次左右、县级三年累计培训8000人次左右。培训的主要内容紧密联系基层财政部门工作实际，主要包括：宏观经济发展形势及财政政策法规、各项财政改革政策措施、各项强农惠农政策及相关项目资金管理、乡镇财政资金监管工作、绩效管理与评价工作、财务会计、计算机操作、廉政建设和职业道德操守以及乡镇财政管理所需的其他内容。